Meta uudelleenjärjestelee henkilöstönsä kohti tekoälyä

Meta järjestelee henkilöstöään uudelleen tekoälyn ympärille, ja mittakaava on vaikea sivuuttaa. Reutersin ja The New York Timesin mukaan yhtiö siirtää 7 000 työntekijää vastaperustettuihin tekoälykeskeisiin tiimeihin samalla kun se valmistelee noin 8 000 työpaikan leikkaamista samana viikkona. Se on terävä kuva siitä, mihin suurteknologia sijoittaa rahansa, osaamisensa ja tulevaisuutensa.

Raporttien mukaan Metan henkilöstöjohtaja Janelle Gale kertoi sisäisessä muistiossa työntekijöille, että tuhansia työntekijöitä siirrettäisiin neljään uuteen organisaatioon, jotka keskittyisivät tekoälytyökalujen ja -sovellusten rakentamiseen. Tavoitteena, hänen mukaansa, on tehdä yrityksestä tuottavampi ja samalla tehdä työstä tuntuvasti palkitsevampaa. Tämä on virallinen linjaus. Laajempi todellisuus on yksinkertaisempi: Meta haluaa, että yhä useampi sen työntekijöistä työskentelee suoraan tekoälyn parissa ja että vähemmän hierarkkisia esteitä on tiellä.

Uusien ryhmien odotetaan hyödyntävän, kuten Gale kuvasi, tekoälyyn luontevia suunnittelurakenteita, joissa on matalammat johtamisketjut ja kevyemmät raportointilinjat. Työntekijöitä pyydettiin raporttien mukaan työskentelemään etänä keskiviikkona 20. toukokuuta ja odottamaan sähköposteja, jotka vahvistaisivat, siirretäänkö heidät johonkin uuteen tehtävään. Osa siirroista oli jo toteutunut ennen ilmoitusta.

Samanaikaisesti Meta odotetaan myös ilmoittavan irtisanomisista kärsiville työntekijöille. Yritys oli jo kertonut henkilöstölle huhtikuun lopulla suunnitelmasta poistaa 8 000 työpaikkaa ja sulkea 6 000 avointa paikkaa. Gale totesi silloin, että leikkaukset olivat osa Metan jatkuvaa pyrkimystä toimia tehokkaammin ja vapauttaa resursseja muihin investointeihin. Kontekstissa se todennäköisesti viittaa suoraan tekoälyyn.

Tämä ei tapahdu tyhjiössä. Koko teknologiasektorilla yritykset ovat vähentäneet henkilöstöä samalla kun ne sijoittavat merkittävästi tekoälyinfrastruktuuriin, tuotteisiin ja tutkimukseen. Meta kuitenkin näyttää liikkuvan nopeammin ja määrätietoisemmin kuin monet kilpailijat. Vuosiensa metaversen ajamisen jälkeen yhtiö on selvästi vaihtanut vaihdetta. Tekoäly on nyt pääosassa.

Metaversun unelmasta tekoälykiihdytykseen

Tämä suunnanmuutos näkyy joka puolella. Meta suunnittelee valtavaa datakeskuslaajentumista, ja raporttien mukaan tavoitteena ovat kymmenien gigawattien kapasiteetit tulevan vuosikymmenen aikana. Yhtiö on koonnut superälytiimin, ja toimitusjohtaja Mark Zuckerberg on raporttien mukaan ottanut aktiivisen roolin huippuosaajien rekrytoinnissa. Yritys rakentaa myös tekoälyagentteja ja integroi chatbotinsa useisiin tuotteisiin koko ekosysteemissään.

Menot kertovat kiireestä. The New York Timesin mukaan Zuckerberg kertoi sijoittajille, että Meta odottaa käyttävänsä tänä vuonna noin 106,2 miljardin ja 124,7 miljardin euron välillä, ja suurin osa summasta liittyy tekoälyn kehitykseen. Nuo ovat poikkeuksellisen suuria lukuja, jopa hyperskalerien mittapuulla, ja ne korostavat, kuinka keskeiseksi tekoäly on muodostunut Metan strategiassa.

Vuoden 2025 loppuun mennessä Metalla oli noin 78 000 työntekijää. Jos 8 000 työpaikkaa leikataan, se poistaisi lähes 10 prosenttia sen työvoimasta. Reuters kertoo myös, että lisää henkilöstövähennyksiä saattaa tulla myöhemmin tänä vuonna, mikä viittaa siihen, että tämä viikko ei välttämättä ole uudelleenjärjestelyn loppu.

Työnsä menettävien työntekijöiden odotetaan saavan 16 viikon erokorvauksen sekä lisäksi kaksi lisäviikkoa kutakin työsuhteen vuotta kohden. Jäljelle jääville viesti on yhtä selkeä, vaikkakin vähemmän lohduttava: yrityksen nimi saattaa edelleen olla Meta, mutta sisäinen kartta piirretään nopeasti uudelleen tekoälyn ympärille.

Se, mikä tekee tästä hetkestä merkittävän, ei ole pelkästään irtisanomisten tai siirtojen määrä. Kyse on myös symboliikasta. Meta kerran rakennutti identiteettinsä metaversumin varaan. Nyt se järjestelee tuhansia ihmisiä uudelleen, tasoittaa tiimejä ja kuluttaa hämmästyttävästi kilpaillakseen tekoälykilvassa. Piilaakso pitää suunnanmuutoksista. Tästä näyttää kuitenkin tulevan pikemminkin täydellinen uudelleenkirjoitus.